Buch lesen Der Anti-Bias-Ansatz. Beiträge zur theoretischen Fundierung und Professionalisierung der Praxis (Von Antidiskriminierung zu Diversity und Inklusion. Wissenschaft und Praxis im Dialog 1)
Beschreibung Der Anti-Bias-Ansatz. Beiträge zur theoretischen Fundierung und Professionalisierung der Praxis (Von Antidiskriminierung zu Diversity und Inklusion. Wissenschaft und Praxis im Dialog 1)
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Der aus den USA stammende und in Südafrika für die Erwachsenenbildung weiterentwickelte Anti-Bias-Ansatz wird seit Mitte der 1990er Jahre auch in Deutschland in verschiedenen Praxisfeldern erfolgreich angewendet. Im Vordergrund der Anti-Bias-Arbeit stehen die Auseinandersetzung mit eigenen Diskriminierungserfahrungen sowie die Entwicklung alternativer Handlungsansätze gegen Diskriminierung auf verschiedenen Ebenen. Der Ansatz eröffnet dabei die Möglichkeit, bewusst und verantwortungsvoll mit Erfahrungen, Privilegien und Macht umzugehen.Oliver Trischs qualitativ-empirische Studie zielt darauf, den Anti-Bias-Ansatz unter besonderer Berücksichtigung des historischen Kontexts in Deutschland theoretisch zu fundieren. Die Studie richtet sich dabei insbesondere auch an interessierte Praktiker_innen, die in der Antidiskriminierungsarbeit tätig sind. Auf der Grundlage von acht Expert_inneninterviews werden theoretische Grundlagen erarbeitet, etwa zum Verhältnis von Theorie und Praxis, zum Theorie-Praxis-Transfer oder zum zentralen Begriff der Diskriminierung. Zudem erfolgt eine Einbettung des Ansatzes in den deutschen Kontext, beispielsweise entlang der spezifischen historischen Herausforderungen Deutschlands oder der Abgrenzung und Überschneidung zu weiteren Ansätzen wie etwa der Menschenrechtsbildung oder der Social Justice Education.Weiterhin geht Trisch Fragen zur Professionalisierung sowie Qualitätsentwicklung und -sicherung nach; so nimmt er zum Beispiel eine kritische Diskussion des Begriffs der Kompetenz vor und erarbeitet Kriterien für die Teamzusammensetzung von Seminaren.Oliver Trisch leistet einen wertvollen Beitrag zur theoretischen Fundierung und Professionalisierung eines der reichhaltigsten und innovativsten Ansätze der jüngeren Antidiskriminierungsarbeit.
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Der Anti-Bias-Ansatz: Beiträge Zur Theoretischen ~ Der Anti-Bias-Ansatz: Beiträge Zur Theoretischen Fundierung Und Professionalisierung Der Praxis: Beitrge zur theoretischen Fundierung und . / Wissenschaft und Praxis im Dialog) (Deutsch) Taschenbuch – 13. Mai 2013 von Oliver Trisch (Autor), Harald Hahn (Series Editor) 5,0 von 5 Sternen 3 Sternebewertungen. Alle Formate und Ausgaben anzeigen Andere Formate und Ausgaben ausblenden. Preis .
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Harald Hahn – Wikipedia ~ Oliver Trisch: Der Anti-Bias-Ansatz. Beiträge zur theoretischen Fundierung und Professionalisierung der Praxis. ibidem-Verlag, Stuttgart 2013, ISBN 978-3-8382-0418-5. Birgit Fritz: Von Revolution zu Autopoiese. Auf den Spuren Augusto Boals ins 21. Jahrhundert. ibidem-Verlag, Stuttgart 2013, ISBN 978-3-8382-0553-3.
Buchtipp: Vorurteilsbewusste Veränderungen mit dem Anti ~ Aus meiner Sicht bietet der Anti-Bias-Ansatz gute Grundlagen für die Umsetzung von Inklusion. Im November 2015 erschien das Buch „Vorurteilsbewusste Veränderungen mit dem Anti-Bias-Ansatz“, herausgegeben vom anti-bias-netz. In dem Buch sind 9 Texte versammelt, die sich mit unterschiedlichen Facetten der Anti-Bias-Arbeit auseinander setzen.
Kleine Kinder - keine Vorurteile?: : Preissing ~ Der Anti-Bias-Ansatz: Beiträge Zur Theoretischen Fundierung Und Professionalisierung Der Praxis (Von Antidiskriminierung zu Diversity und Inklusion / Wissenschaft und Praxis im Dialog) Oliver Trisch. 5,0 von 5 Sternen 1. Taschenbuch. 25,90 € Qualität im Situationsansatz: Qualitätskriterien und Materialien für die Qualitätsentwicklung in Kindertageseinrichtungen Christa Preissing. 4,7 .